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内容简介:
《劳动法与社会保障法(第3版)》分章阐述了劳动法基本理论、劳动法的历史沿革、促进就业法律制度、工会法与集体协商法律制度、工作时间与休息休假法律制度、工资与职工福利法律制度、劳动安全卫生与劳动保护法律制度、劳动争议处理法律制度、劳动监督检查法律制度以及违反劳动法的法律责任等内容。并在书末附录了有关劳动法的三个重要法律文件,方便读者查阅。本书既注重劳动法基本理论的解析,反映劳动法领域的很新研究成果,又十分注重理论在实践运用中的解说,体现了本书追求劳动法知识的科学性、前沿性、体系性和实践性的特色。
书籍目录:
第1章 劳动法的基本理论1 11 劳动法的概念与调整对象212 劳动权5 13 劳动法律关系614 劳动法的地位与作用1315 劳动法律渊源与体系16 16 劳动法的基本原则19 本章小结22 复习思考题22课后阅读22 第2章 劳动法的历史沿革2521 劳动法的产生2622 外国劳动立法2723 中国劳动法的历史沿革324 国际劳工立法39本章小结46复习思考题46课后阅读49 第3章 促进就业法律制度5531 促进就业概述5632 就业与就业权63 33 人力资源市场69 34 就业服务与管理7435 职业教育与培训80本章小结87复习思考题88 课后阅读88第4章 劳动合同法9041 劳动合同及立法概述9142 劳动合同的订立9643 劳动合同的履行与变更10244 劳动合同的解除与终止109 45 劳动合同的特别规定113 46 用人单位的内部规章制度11747 法律责任118本章小结121复习思考题121课后阅读122第5章 工会法律制度12451 工会的法律地位与职责12552 工会法与劳动法的关系13053 职工参与权13154 集体劳动关系及其法律调整13455 三方协商机制141本章小结146 复习思考题146课后阅读147第6章 工作时间与休息时间法律制度14861 工作时间与休息时间法律制度概述14962 工作时间法律制度15563 休息时间法律制度16064 延长工作时间法律制度164 本章小结168复习思考题168课后阅读168第7章 工资与职工福利法律制度17171 工资概述17272 工资构成与工资形式17673 大力度优惠工资制度18574 特殊情况下的工资支付19375 工资的法律保障19576 职工福利法律保障202 本章小结204 复习思考题204课后阅读206 2 第8章 劳动安全卫生法律制度20781 劳动安全卫生法律制度概述208 82 劳动安全法律制度21583 劳动卫生法律制度22184 劳动安全卫生管理法律制度225 85 职业伤害法律制度23486 特殊劳动保护法律制度247 本章小结257复习思考题257课后阅读258 第9章 劳动争议处理法律制度26191 劳动争议处理法律制度概述26292 劳动争议处理的基本原则271 93 劳动争议的调解法律制度273 94 劳动争议的仲裁法律制度276 95 劳动争议的诉讼法律制度284本章小结288复习思考题288 课后阅读289 第10章 劳动监督检查法律制度291101 劳动监督检查法律制度概述292 102 劳动监察295103 工会和人民群众的监督302104 其他行政机关的监督检查305 本章小结306 复习思考题306课后阅读307 第11章 违反劳动法的法律责任309 111 违反劳动法的法律责任概述310 !!!112 违反劳动法责任的种类314113 用人单位违反劳动法的法律责任318114 劳动者违反劳动法的法律责任335 !!115 其他劳动法主体违反劳动法的法律责任338 本章小结343 复习思考题343 课后阅读345参考文献346
作者介绍:
李瑞,华南农业大学法学院,副教授公开发表学术论文几十篇。公开发表学术论文几十篇。,公开发表学术论文几十篇。公开发表学术论文几十篇。公开发表学术论文几十篇。
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《劳动法与社会保障法(第3版)》既注重劳动法基本理论的解析,反映劳动法领域的很新研究成果,又十分注重理论知识在实践中的应用,体现了追求劳动法知识的科学性、前沿性、体系性和实践性的特色。 本书既适用于普通高等院校法学专业、财经专业开设的“劳动法”或“劳动法与社会保障法”课程,也可供其他专业学生选修使用,还可作为普通读者了解、学习和运用劳动法知识的参考书。
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书籍真实打分
故事情节:9分
人物塑造:7分
主题深度:6分
文字风格:7分
语言运用:6分
文笔流畅:4分
思想传递:9分
知识深度:9分
知识广度:7分
实用性:7分
章节划分:8分
结构布局:5分
新颖与独特:4分
情感共鸣:6分
引人入胜:9分
现实相关:6分
沉浸感:5分
事实准确性:3分
文化贡献:4分